CASO DE ÉXITO
RRHH PARA LA CONSTRUCCIÓN SIROC - SATIC
La base para iniciar una correcta gestión de los recursos humanos
es el cumplimiento de las leyes. Su estricto cumplimiento parece algo obvio, pero
lamentablemente la realidad nos demuestra que para muchas empresas relacionadas a la
construcción no lo es.
Los desarrolladores y constructores más exitosos se han dado cuenta
que la manera antigua de mirar la gestión de los Recursos Humanos ayuda poco o nada a
enfrentar los nuevos desafíos laborales y regulatorios.
Los cambios económicos, políticos, tecnológicos, sociológicos,
comerciales, legales, culturales y psicológicos, generan un protagonismo del factor
humano como ente de cambios como no se había visto nunca en la historia.
Así como el incumplimiento de las leyes laborales es capaz de llevar
al fracaso a importantes proyectos así́ también una buena gestión de los Recursos
Humanos es capaz de levantar empresas y llevarlas al éxito empresarial.
Con el servicio de auditoría de personal de obra de Serkh tendrá la
seguridad de que todos los trabajadores que entran a la obra estén dados de alta, con
sueldos correctos y el grado de riesgo que les corresponde. Contará con la confianza de
que todo lo relacionado a los recursos humanos de la obra esté perfectamente documentado
y podrá garantizar el cierre de las obras sin sorpresas, problemas, ni costos ocultos.
Permítanos diseñarle una solución a medida con la cual logre
optimizar la administración de su capital humano directo e indirecto y el cumplimiento
de sus obligaciones.